社員インタビュー
社員の声より、どんな会社なのかを知っていただき、新卒・中途採用関係なく、たくさんのエントリーをお待ちしております。
1入社した理由は?
自分が入社したころは、今ほどIT業界が発達する前(スマホなんて全然…)でした。
システムを通して人の役に立ちたいという気持ちと、これからIT業界が大きくなるという話を聞いていた事から入社を決めました。
入社後、様々な場所で仕事をすることによって多くの知識や技術力を身に付けることができました。
2008年 新卒入社
「広島で勤めたい(地元は山口)」「プログラミング初めてだけどおもしろそう」という思いで決めました。
難しいことも多いですが、楽しく仕事できています。
2010年 新卒入社
情報化社会となりつつある日本で、今後より一層ニーズが高まっていくであろう業種であると思い、システムインテリジェンスに入社しました。
未経験でも熱意のある人なら歓迎してくれるという点がこの会社を選んだ決め手です。とにかく熱意が大事です!!
2018年 中途入社
昨今のAI普及に伴い、時代の流れに乗りたいという思いと、手に職を付けたいという気持ちからシステム業界に飛び込みました。
自身が成長するために様々な経験をして、将来はプロジェクトを立ち上げれるようなビジョンを描いています。
2017年 中途入社
2担当している業務内容は?
入社後に担当した業務は、自治体業務である子ども手当制度のシステム開発業務、サーバの仮想環境構築、Webアプリケーションサーバの構築業務と色々な業務を行っておりました。
現在は、ある企業で利用されているシステムの改修に伴う、改修設計書の作成及びシステム改修作業、改修作業に伴う試験など一連の作業を行っております。
これまで色々なところで作業してきた結果、コミュニケーションは一番大切なことであるということを思い知らされましたので、これからも作業を行うにあたりコミュニケーションをとり、新しく入ってきた方たちにも伝えていけたらよいと考えております。
2008年 新卒入社
モバイル端末の開発として、評価、試験表作成、コーディングを行っています。
私は文系出身なので、プログラミングは初めてでわからないことだらけでしたが、その都度わからない点を先輩に聞いて教えてもらいました。
自分の作ったソースコードが使われた時はとてもうれしかったです。
現在は時短勤務で時間に制約があるので、その中でいかに効率よく作業するかを考えて業務にあたっています。
子供の発熱で休むことも多いので、作業進捗や作成途中のものなど、とにかく情報共有するようにしています。
2010年 新卒入社
携帯機器に関する評価作業を担当しています。
開発されたシステムの動作確認やバグの有無等を手順に従い確認し、バグが発生した際には、簡単な解析を行い開発担当に報告をします。
なにかと確認項目が多くて集中していると時間があっという間に過ぎてたりします。
将来的な考えとしては、専門学校で学んだ医療系の知識も活かせるようなプロジェクトに携わりたいと思います。
2018年 中途入社
入社後は、役所で使用している自治体情報システムの開発業務を担当しました。
パソコンは基本的にエクセルしか使用していなかったことから最初はかなり苦戦しました。
ですが、先輩に分からないところを聞くと、分かりやすく教えてくれたので作業も順調に進めることが出来ました。
その後、開発業務から自治体情報システムの運用業務へと担当が変わりました。職員の方からシステムに関する問い合わせの対応、年間スケジュールに沿って運用テストを行ったり、法改正や給付金支給などといったイベント対応などを行っています。
毎日のやる事リストの作成と分からないことはメモを取ることを習慣化して少しづつ作業に慣れていこうと思います。
2017年 中途入社
3入社して良かったと感じる所は?
入社時はほとんど言語などを含め知識などあまりなかったのですが、色々な環境で作業をさせて頂いたことで、多くの知識を身に付けていくことができたことは当社に入社して本当によかったと思います。
どの作業場所にいっても、必ずどこかで関わる部分があるので、無駄になることが一つもないということを感じることができます。
入社したてのころは社員の人数も少なく、みなさんバラバラな場所で作業をしており、なかなか顔を合わすことがありませんでした。
現在は人数も多くなり、毎月一度の全体会議で他の社員の方と顔を合わす機会も増えてきました。コミュニケーションを取りやすくなってきた事によって、どんどん会社として変わってきていることが実感できます。
2008年 新卒入社
家庭的なところですね。
働きやすい環境・子育てしやすい環境が整っているので、とても感謝しています。
私は二度、産前産後休暇と育児休業休暇を取得し、現在は9時~16時までの時短勤務で働いています。
育休中は、私から何度か会社に連絡していましたが、会社からも連絡をいただき、保育園入園についても気にかけていただいたことがとても嬉しかったです。
復帰後は保育園のお迎えの時間や、時短勤務の就業時間にも配慮くださいましたし、いつも優しいです。どうしても子供の体調不良で休みがちになりますが、小さなお子さんがいる社員もいるので、みなさん理解くださり、ありがたいなと思っています。
時々、社内会議に娘を連れていきますが、社員のみなさんが娘の相手をしてくれるのもうれしいです。社員みなさんのおかげで娘たちも大きくなりました。これからも感謝の気持ちを忘れずに、会社のためになるように業務に取り組んでいきたいと思っています。
2010年 新卒入社
毎月1度、社員全体で会社の体制や方針等について議論する会議があるので、会社の状態や方向性等をイメージしやすいです。その場でスキルアップの研修や作業面でのアドバイスもして頂けるので作業の効率アップにも繋がります!
また、給料日には社長と面談があり作業面での報告や会社への要望などを提言できる場があるため会社に自分の意見を伝えやすい点も他の会社にはない点だと思います。
2018年 中途入社
大きな会社と違い、風通しが良く、自主性を尊重してくれるところ。自主性を持って積極的に発言すれば採用されたりすることもあります。
他に、入社してからの先輩社員からの教育(OJT、研修など)も充実しています。分からない点は親切に教えてくれる先輩たちがいるところです。
他の企業と違い、給料が社長から直々手渡しでもらえるところは良かったというより珍しいと思いました。手渡しで貰うことによって一ヶ月頑張ったという実感があります。いずれは、封筒が立つくらいの給料を貰いたいですね!
2017年 中途入社